Google-anställda får betalt för att inte göra någonting; läs mer

En rapport från Business Insider avslöjar att Google-anställda i Storbritannien får lön för att inte arbeta.

Det låter som en dröm, eller hur? Men big tech-företagets avsikt är att skriva avtal med dessa personer för att hindra dem från att arbeta för andra företag.

Detta händer på Google DeepMind, ett brittiskt företag som forskar och utvecklar verktyg för artificiell intelligens.

Google har inte bekräftat informationen, men Microsofts vice VD för AI, Nando de Freitas, bekräftade historien i ett inlägg som publicerades i slutet av förra månaden.

I sitt inlägg på X (tidigare Twitter) sa Nando de Freitas att DeepMind-anställda är frustrerade över situationen och kontaktar honom för att hitta en lösning som kan hjälpa dem att undkomma dessa restriktioner.

“Varje vecka kontaktar någon av er mig desperat för att fråga hur ni kan komma undan era uppsägningstider och konkurrensbegränsande klausuler. Ni frågar mig till och med om jobb”, skrev Nando i sitt inlägg.

“Snälla, kontakta inte mig. Prata istället med varandra. Era ledare är ansvariga för detta. Diskutera med dem.”

“Framför allt, skriv inte under dessa avtal. Inget amerikanskt företag borde ha så mycket makt, särskilt inte i Europa. Det är ett maktmissbruk som inte kan rättfärdigas”, avslutade han.

Enligt anställda som intervjuats av BI är konkurrensklausuler skadliga för teknikarbetare, eftersom att missa utvecklingen inom AI kan påverka deras karriärer negativt.

De anser att eftersom artificiell intelligens utvecklas oavbrutet innebär en paus att man halkar efter. Så även om de lämnar företaget, om de har skrivit under ett kontrakt som gäller i 12 månader, kommer de inte att kunna arbeta för någon konkurrent under den perioden.

Foto och video: Pixabay / X @NandoDF. Detta innehåll skapades med hjälp av AI och granskades av redaktionen.